細節反映成敗

細節反映成敗

一個大學生畢業後到深圳求職，在奔波了一個星期後，毫無收穫，而且糟糕的是在乘公交車時，他的錢包被偷，錢和身份證都沒有了。在受凍捱餓了兩天後，他決定開始拾垃圾——雖然受白眼，但至少能夠解決吃飯問題。一天，他正低頭拾垃圾時，忽然覺得背後有人注視自己。回頭一看，發現有個中年人站在他背後。中年人拿出一張名片：“這家公司正在招聘，你可以去試試。”

那是一個很熱鬧的場面，當他一遞上名片，小姐就伸出手來：“恭喜你，你已經被錄取了。這是我們總經理的名片，他曾吩咐，有個青年會拿着名片來應聘，只要他來了，就成爲我們公司的一員！”就這樣，沒有經過任何面試，他進入了這家公司。後來，由於個人努力，他還成爲了副總經理。“你爲什麼會選擇我？”閒聊時他都會問總經理這個問題。每次，總經理都神祕兮兮地一笑。

又過了兩三年，公司業務越做越大，總經理要去新城市進行新投資。臨走時，將這個城市的所有業務都委託給了他。送行那天，他和總經理在候機貴賓室裏面對面坐着。“你肯定一直都很想知道，我爲什麼會選擇你。那次我偶然看見你在拾垃圾，就觀察了你很久，你每次都把有用的東西揀出來，將剩下的垃圾歸類好再放回垃圾箱。當時我想，如果一個人在這樣不利的環境下還能夠注意到這種細節，那麼無論他是什麼學歷、什麼背景，我都應該給他一個機會。而且，連這種小事都可以做到一絲不苟的人，不可能不成功。”

與人交往中，小節往往更能反映一個人的品德、智慧和氣度，更能反映一個人內心深處最本質的一面。“勿以惡小而爲之，勿以善小而不爲”，只有從小事做起，大事才能夠做好。如果你拒絕做小事，就會得不到周圍人的認同，同樣你就會失去做大事的機會