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1.在職業生涯發展的道路上，重要的不是你現在所處的位置，而是邁出下一步的方向。2.職業生涯開發與管理：只要開始，永遠不晚;只要進步，總有空間。3.職業生涯的每一次質躍發展都是以學習新知識、建立新觀念爲前提條件的。4.在......

給職場新人的忠告：成就職業生涯的十個習慣對於那些剛剛步入職場的人而言，未來在他們的腦子裏已經延展到了銀河系之外。但是就現實來說，他們的前方註定還有千千萬萬的荊棘和阻礙等着他們浴血而過。事實上，在職場這條平淡無......

創業，會給職業生涯加分多少？創業的同時，也要考慮職業生涯的規劃纔是。最近面試了很多技術人員，其中不少之前的工作履歷還不錯。但是，因爲他們之前的創業經歷，我並不能發offer。看到這裏先彆着急下結論，讓我仔細說說理由。這......

錯誤一：沒有主見，嚴重依賴周圍人的看法每個人的價值觀是不一樣的，因此，當你徵求別人的意見時，他們只是基於自己的價值觀去思考問題，並不是站在你的立場上。因此，別人的意見到底是否適合你，還取決於你自己內心的想法。同樣是這......

隨着就業壓力的逐年增大，求職應聘時出現的心理誤區，已成爲影響大學生順利就業的突出問題。這些心理誤區歸納起來，可以分爲盲目應聘、舉棋不定、見異思遷、坐失良機四種類型。盲目應聘型，從應聘準備角度來看分爲有備而來型......

上班族職業生涯五個坎是那幾個呢？一起去了解了解吧！第一坎：青黃不接階段大學剛畢業或實習到工作後三年。有雄心，想短時間內給自己積攢經歷背景。通常情況下會犯一個錯誤：期望高於自己的能力，而去跳槽。建議：不要跳槽，原因：影響......

錯誤一：現在不着急，以後遇到問題再說吧很多人剛剛步入社會，沒有真正意識到危機的存在;或者現在的工作相對穩定，雖然不知道未來是什麼樣子，但至少目前的工作能夠養家餬口，至少可以保證生存沒有問題。他們不知道五年後的自己......

職業生涯的五個黃金階段推薦大家閱讀。1、首先是二十四歲到二十九歲，我稱做工作試用期在此期間要儘量去摸索、嘗試各種工作，畢竟實際理論與理想總會有所差距，常聽一些剛入社會的年輕人抱怨：這份工作沒有前途、根本學不到......

找到能帶給你最大滿足的工作你可能認爲這很簡單，但是我們職業生涯中最難的一件事就是思考我們該如何對待工作。批判工作的無聊乏味、摧殘靈魂是簡單不過的事，但更大的挑戰是，找到哪些事情可以給我們帶來滿足。那些關於我......

姚明：職業生涯不爲人知的祕密今後姚明再也不會以職業球員身份登上籃球場。與懷念他的青春和帶來的感動相比，他的未來更牽動人心。在發佈會後，姚明明確表示年底前要重新邁入大學校園，重新變成一個學生。有消息稱，姚明很可能......

別讓嫉恨毀了你的職業生涯小A最近看自己的同事小B怎麼都不舒服，以前兩人同爲業務部經理的時候，關係還不錯，但再過幾天，小B就將被任命爲公司華東區的總監，掌控整個華東地區的銷售業務，直接成了他的上司。這件事情讓小A很不高......

據報道，每個人的職業生涯中都會遇見各種的障礙，當面臨這些障礙時，許多人不懂得如何清除它們，而是因此而苦惱，阻礙了職業的發展。如何能夠在困難面前不被打到，而是利用每一次危機形成職業發展的.轉機。以下10項是一些企業主......

職場勵志：人生職業生涯的五個黃金階段1、首先是二十四歲到二十九歲，我稱做工作試用期在此期間要儘量去摸索、嘗試各種工作，畢竟實際理論與理想總會有所差距，常聽一些剛入社會的年輕人抱怨：這份工作沒有前途、根本學不到東......

小成功靠自己、中成功靠朋友、大成功靠敵人。這是作家林華的職場感悟。林華詼諧表示：因爲有‘小人’的存在，我們活得精神抖擻;因爲有‘小人’的存在，我們活得謹慎而認真;因爲有‘小人’的......

職業生涯必經的5個坎職業管理顧問認爲，一個人的職業生涯發展可分作五個階段，把握住每個階段可能出現的問題，提前規劃，才能讓自己掌握主動權，纔可能成功。第一坎：青黃不接階段工作1-3年是職業生涯最"青黃不接的階段：你既不像......

10種方式在埋葬你的職業生涯你知道嗎？很多人終其一生也沒能發揮出他們真正潛能的1%。提高一個人的專業能力與特長有許多方法，但是埋葬一個人的職業生涯，只需要這10種。1舊事重提，活在過去目光短淺有些人總是活在過去的時......

小a最近看自己的同事小b怎麼都不舒服，以前兩人同爲業務部經理的時候，關係還不錯，但再過幾天，小b就將被任命爲公司華東區的總監，掌控整個華東地區的銷售業務，直接成了他的上司。這件事情讓小a很不高興。因爲，小b的薪水漲了一......

1、沒有失敗，只有停止成功。2、兩點之間最短的距離並不一定是直線。3、如果我們都去做自己能力做到的事情，我們真會叫自己大吃一驚！4、不是不可能，只是還沒有找到方法。5、中國人想做大事的人太多，而願把小事做完美的人太......

六種個性影響你的職業生涯1、藝術型：這種類型與傳統型形成最強烈的反差。他們喜歡選擇音樂、藝術、文學、戲劇等方面的職業。他們認爲自己富有想像力，直覺強，易衝動，好內省，有主見。這一類型的人語言方面的資質強於數學方......

職場勵志：職業生涯關鍵在前五年多高的牆多深的基，職業發展的關鍵在前五年。針對成功經理人的調查發現，他們中近87.1%的職業生涯呈現這樣的軌跡：前2~4年處在基層職位，第5~6年初任主管，第7~9年出任經理或高級經理，第10~12年任......

職業生涯中的那些坑兒，你真的瞭解嗎？作者：趙曉璃（職場作家、生涯規劃師）摘自公衆號：璃語職美人（crystal_words）職業生涯中的第一大坑，叫職業選擇。職業選擇最常見的問題包括：認爲選擇不重要，總在坐等一份適合自己的職業；受社會主......

美國《商業週刊》總編輯迪安·福斯特拜訪了二十幾位獵頭顧問和十幾位管理顧問，然後撰文分析說：在這樣的公司中，你可能感覺很舒適，但是你根本得不到高級管理者所必須的綜合訓練、磨練和錘鍊，一旦你辭職去創業或者去其......

35歲後的職業生涯如何規劃呢?不知道大家有沒有想過!下面是由本站小編爲大家帶來的關於勵志文章35歲後的職業生涯如何規劃，希望能夠幫到您!35歲後的職業生涯如何規劃前幾天有個前同事打電話給我，說有個新的工作機會，諮詢......

職場勵志：職業生涯中的10個致命錯誤錯誤一：現在不着急，以後遇到問題再說吧。很多人剛剛步入社會，沒有真正意識到危機的存在；或者現在的工作相對穩定，雖然不知道未來是什麼樣子，但至少目前的工作能夠養家餬口，至少可以保證生存......

設計職業生涯新規劃：1、無論你現在或將來從事的職業是什麼，對職業要負責這一點切切不可忘記。簡言之，就像一名牙科醫生對他醫治的患者要負責那樣，你一定要對自己的職業認真敬業，勇承重擔，兢兢業業，恪守職德。2、切記和諧融洽......