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![超限效應：人人都有底線，不要讓人不耐煩]()
超限效應：人人都有底線，不要讓人不耐煩1945年，羅斯福第四次連任美國總統。一位記者採訪他，請他談談感想，總統微笑着沒有回答。拿起一塊三明治，很客氣地請記者吃。記者受寵若驚十分愉快地吃了下去。羅斯福繼續微笑着，請他吃第......
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![哲理故事：鮎魚效應的啓示]()
有一位年輕人在某機關工作，單位效益還不錯，工作也清閒，每天寫寫材料，改改文件，生活過得波瀾不驚。一晃十年過去了，年輕人除了身體有些發福外，事業上毫無建樹，與他那些同學比起來，簡直一個天上一個地下。年輕人十分鬱悶，不知道問......
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![登門檻效應：提要求要一步步地來]()
登門檻效應：提要求要一步步地來在一個風雨交加的晚上，一個飢寒交迫的窮人來到一個富人家門口。他敲開了門，然後對開門的僕人說：“你讓我進去吧，我在你們的火爐旁烤乾衣服就行了。”僕人認爲這點要求不算什麼，就讓他進去了。......
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![投射效應：不要把自己的想法強加給別人]()
投射效應：不要把自己的想法強加給別人心理學研究發現，人們在日常生活中常常會不自覺地把自己的心理特徵（如個性、好惡、慾望、觀念、情緒等）歸屬到別人身上，認爲別人也具有同樣的特徵，如：自己喜歡說謊，就認爲別人也總是在騙自......
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![跳蚤效應實驗的哲理啓示]()
先來看看這個很有哲理的一個小實驗，可能很多人都聽說過，就是跳騷效應。有人曾經做過這樣一個實驗：他往一個玻璃杯裏放進一隻跳蚤，發現跳蚤立即輕易地跳了出來。再重複幾遍，結果還是一樣。根據測試，跳蚤跳的高度一般可達它身......
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![2016好書推薦：《路西法效應》]()
《路西法效應》是由菲利普·津巴多所創作的一本書，下面爲大家簡單介紹一下這本書的主要內容，希望大家喜歡!內容簡介：《路西法效應:好人是如何變成惡魔的》是全球最具傳奇的真人實境實驗，瞭解人性最需要看的經典著作......
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![職場正能量心理效應五種]()
管理者有效運用一些激勵策略，員工不僅離職率會大大降低，工作熱情也會被再次激發。那麼，該如何管好團隊呢?下面是本站小編爲大家收集的關於職場正能量五種心理效應，歡迎大家閱讀!一、激發正能量的羅森塔爾效應：解讀：多鼓勵工......
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![王蒙：“狗屎化效應”與真理的追求]()
王蒙：狗屎化效應與真理的追求一個名詞，一種思想，一出色就勝利，一勝利就普及，一普及就通俗，一通俗就簡單化，然後是粗鄙化教條化，然後就歪曲走樣，各執一詞，打着同樣的旗號相互爭一個頭破血流，互噴狗血，最後只能令人厭惡。孔孟之道如......
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![大學生找工作四大心理效應脫穎而出]()
同樣都是大學畢業生，到就業市場應聘，爲何有人馬到成功，有人卻屢試不第?這裏有個第一印象問題。據心理專家介紹，首因效應、近因效應、鮎魚效應、暈輪效應等，都是心理現象的規律，只要求職者巧加利用，肯定會在第一時間裏迸放光......
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![從輪胎的八大勵志效應看成功的祕訣]()
從輪胎的八大勵志效應看成功的祕訣輪胎的八大勵志效應：1、軟硬都不怕特性：無論是泥濘還是石子，輪胎軋上去都不會有絲毫破損。成功的祕訣：堅持原則，能抗拒得住任何誘惑並且不畏強暴，是靠氣節取勝的重要前提。2、不怕冰霜雨雪......
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![羣衆對你的評價會形成口碑效應]()
所謂大衆，於組織而言就是組織內所有成員，但在這裏我們特指那些普通員工。不要小看這一力量，雖然普通員工不會在你的晉升上直接給你幫助，然而他們是組織內最基本的力量，他們所能形成的合力是一股誰都不容忽視的力量。於你而......
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![《U美人》引發顏值馬太效應：只有美女才擁有精彩人生？]()
最近，由優酷打造的國內首檔美人變形記真人秀節目《U美人》尚未播出，便被網友推至風口浪尖，節目主打勵志整容真人秀，美麗改變人生的節目訴求既引發廣泛共鳴，亦引發廣大質疑。難道只有美女才能擁有精彩人生？網友對此進行了熱......
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![有人情味的人才能獲得人情效應]()
獲得人情,這種特意的行爲是人際交往中的一種策略,也是社會文化現象的濃縮。有事有人，無事無人是生活中許多人常抱的態度，把朋友當作受傷後的柺杖，復原後就扔掉。此類人大多會被拋棄，沒人願意再給他幫忙。只有懂人情味的人......
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![富蘭克林效應：人脈是麻煩出來的]()
人脈是麻煩出來的作者：馬華興摘自：《現在的淚都是當年腦子進的水》我們經常會聽到上一輩給我們的箴言：沒事別麻煩別人。很多善良的人，他們什麼事情都自己處理，從來不愛請別人幫忙，他們認爲麻煩別人是錯誤的。但是，這類好人的......
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![職場正能量五種心理效應]()
管理者有效運用一些激勵策略，員工不僅離職率會大大降低，工作熱情也會被再次激發。那麼，該如何管好團隊呢?爲你解讀5種能激發員工正能量的心理學效應。一、激發正能量的羅森塔爾效應：解讀：多鼓勵工作熱情高羅森塔爾效應：美國......
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![職場：誘餌效應]()
以下文章關於職場勵志，由本站整理提供。歡迎閱讀誘餌效應是指人們對兩個不相上下的選項進行選擇時，因爲第三個新選項（誘餌）的加入，會使某個選項顯得更有吸引力。賣場裏的'帽子和毛衣是擺放在一起的，標籤上標出的價格分別是......
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![出醜效應：自曝己短，受人歡迎]()
出醜效應：自曝己短，受人歡迎一位著名的心理學教授曾做過這樣一個試驗：他把四個人的訪談錄像放給被測試者：第一位是位成功人士，接受採訪時，表現得非常優秀，談吐舉止恰到好處，不時地贏得臺下觀衆的陣陣掌聲；第二位同樣是位成功人......
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![職場上的18定律和效應]()
身在職場身不由己，但也不是沒有規律，懂得其中的規則，你也是個職場大咖!下面是由本站小編爲大家帶來的關於職場上的18定律和效應，希望能夠幫到您!1.蘑菇定律剛踏入社會的人常感不受重視，需要打雜跑腿，或者面對批評指責。有人......
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![職場人必知的九個心理學效應]()
以下是由本站小編爲大家收集整理的關於職場人須知的九個心理學效應，希望對大家有幫助!暗示效應美國著名的心理學家羅森塔爾曾做過這樣一個試驗：他把一羣小白鼠隨機地分成兩組：A組和B組，並且告訴A組的飼養員說，這一組的老鼠......
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![自己人效應：成爲“自己人”，啥事都好商量]()
自己人效應：成爲“自己人”，啥事都好商量每個人天生具備自衛意識，對於自己不熟悉的人或者是對自己有所圖的人，自然而然會產生一種排斥心理。會在彼此之間豎起一道“柵欄”。這個“柵欄”一般人很難翻越，除非你變成他心中的......
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![瓦薩比效應：難道成功的不該是我？]()
什麼是瓦薩比？這個詞是哇，SB！的簡稱，代指那些對自己一無所知事情產生迷之自信的行爲。例如：在海底撈吃個飯，覺得這不就是個火鍋嘛，我也能搞；去美術館看幅畫，心想這是啥呀，我也塗抹；看到火爆的公衆號，覺得自己寫要好得多；遇見美女內......
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![“超限效應”]()
馬克·吐溫聽牧師演講時，最初感覺牧師講得好，打算捐款；10分鐘後，牧師還沒講完，他有些不耐煩了，決定只捐些零錢；又過了10分鐘，牧師還沒有講完，他決定不捐了。在牧師終於結束演講開始募捐時，過於氣憤的馬克·吐溫不僅......
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![勵志故事：職業規劃避開“羊羣效應”]()
小樂是個沒有主見的人，當年考大學的時候，社會上興起一股計算機熱潮，小樂因此也進了一所著名大學的計算機系。上大學的時候就感覺讀計算機不是自己的特長，不太適合自己，他也沒有轉系。畢業後，小樂進入了一家IT公司工作，當時雖......
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![布里丹毛驢效應，揭祕職場裏你口中的“庸人當領導”]()
職場揭祕：庸人成爲領導的內幕我們先來了解一個職場心理學效應：布里丹毛驢效應布里丹毛驢效應是心理學家布里丹提出的一種理論，那就是人們在決策過程中容易出現那種猶豫不定、遲疑不決的現象。布里丹是巴黎大學教授，由於他......
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![教育學上的“皮格馬利翁效應”，好孩子是誇出來的]()
好孩子是誇出來的作者：馬桑（雲南大學經濟學教授）摘自公衆號：桑言良語1、住我樓上的小姑娘經濟學中有一個重要的知識點：外部效應。通俗地說，外部效應是指某個經濟主體的行爲，影響到了無關聯的第三方。如果能夠給第三方帶來好......
