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辦企業有如修塔，如果只想往上砌磚，而忘記打牢基礎，總有一天塔會倒塌。一味地增加員工、擴充門面，而不改善編制，好景是維持不了多久的。不要把所有的雞蛋放在同一個籃子裡不只獎勵成功，而且獎勵失敗創新就是創造一種資源創新......

成功企業家勵志的勵志名言1、無論你心裡怎麼想，你的言談舉止都應該謙虛謹慎。在許多國家，任何形式的炫耀都會被視為粗魯無禮。——美國國務院制定的“美國人海外旅行行為準則”之一2、把生活當成戲的人，可以處變不驚；把戲......

在平平淡淡的學習、工作、生活中，大家都會用到座右銘吧。以下是小編整理的企業家的座右銘，僅供參考，希望能夠幫助到大家。企業家的座右銘11、絆腳石乃是進身之階。2、別想一下造出大海，必須先由小河川開始。3、不是境況造......

著名企業家勵志名言1、若不能從根本著手，奢談企業管理是沒有用的。管理沒有祕訣，只看肯不肯努力下功夫，凡事求其合理化，企業經營管理的理念應是追根究底，止於至善。——王永慶2、權力大而權威小，企業就會衰敗；權威......

以前我是一個二流畢業生，現在我是一流企業家文/俞敏洪北大一直是我的心靈家園。每到春秋兩季的雨天，我一定會開車到北大，在未名湖邊坐上一兩個小時。學生年代我在未名湖畔孤獨地轉過幾千圈，卻沒有邂逅過一個雨中佳人，所以......

14句中國頂尖企業家的創業名言1．如果10%的利潤是合理的，11%的利潤是可以的，那我只拿9%。——李嘉誠2．財富是貓的尾巴，只要勇往直前，財富就會悄悄跟在後面。——王志東3．我認為做企業要有這些素質，特別在......

每一位企業家都有自己的一套識人方法，雖各有妙招，但不外乎以小見大、見微知著。飯局，作為平時人際交往中最常見的方式之一，當然是企業家識人用人最佳場所。李嘉誠喜歡從選座位識人。如果吃飯時，有哪位喜歡選領導身邊的位置......

1、男人的智商和長相是成反比的。2、免費是世界上最昂貴的東西。3、來北京以前只知道創業叫下海，來到北京以後才知道還分紅海和藍海！4、可以讓別人持久賺錢的想法，我想有一天資本一定會聽你的。5、關於這個整合，我聽來聽......

服務是全世界最貴的產品，因此最佳的服務就是不好服務，最好的服務就是不需要服務，分享了馬雲經典語錄給大家收藏！1、一個企業為什麼而生存?使命!這一點我很自信。2、最優秀的模式往往是最簡單的東西。3、孫正義跟我有同一......

隨著中國入世和經濟全球化的加劇，我國經濟的發展需要大批成功的企業來支撐。目前，一個重要的問題是，中國企業最迫切需要的是什麼？是資金、資源、技術還是更優惠的政策？從美國的通用、微軟，日本的松下、索尼，中國的海爾、長江......

【企業家成功名言】1.如果把財富看得更廣義一點的話，它應該意味著幸福才對。金錢不是最重要的，重要的是你是不是在做自己喜歡的事情，是不是有幸福的生活。--李彥巨集2.管理就是決策。--美國著名管理學家赫伯特.西蒙3.決不......

1、小成功靠個人，大成功靠團隊。2、對於一個優秀的男人來講，應該具有大人生，大境界，大事業，大起伏，而實現它只有通過創業。3、人生自有其沉浮，每個人都應該學會忍受生活中屬於自己的一份悲傷，只有這樣，你才能體會到什麼叫做成......

1.每次災難發生時，我都不斷努力把它轉變成絕佳的契機。——約翰·洛克斐勒（標準石油集團創辦人）2.如果不繼續成長，就會開始走向死亡。——華特·迪士尼（華特·迪士尼娛樂公司創辦人）3.想要成為無可取代的人，就必須經常標新立......

在艱難時期，企業要想獲得生存下去的機會，唯一的辦法就是保持一種始終面向外界的姿態。若想長期生存，僅有的途徑就是要使人人竭盡全力，千方百計讓下一代產品進入使用者家中。在所有組織中，90%左右的'問題是共同的，不同的只有1......

勵志的企業家的名言名句導語：很多創業的企業家都有哪些經典的名言語錄呢?一起來看看企業家的創業名言語錄吧!這裡本站的小編為大家整理了50句，希望你們喜歡。1.企業即人——日本經營之神松下幸之助2.雖然我喜歡冒險是不......

企業文化作為一種讓普通員工也可以參與的管理職能，就應該成為讓員工得益的制度安排，使員工真正從企業文化中得到精神和物質上的利益。在這種想法的驅動下，副總立即安排該員工下午過來面談，希望通過深度的溝通，確認該員工適......

世界上任何事情都要有付出以後才能有回報，所以人一定要勤奮。那麼人應該怎樣付出，付出在哪裡?這一點很重要，勤奮的道理也一樣。所謂走捷徑或找機會就是講這個道理。因為一個人的時間有限，精力有限，腦力也有限。老天爺是公......

1、這個世界還有骯髒的地方，但不應成為讓自己骯髒的理由;這個世界還有醜惡的人，但不應成為讓自己丑惡的藉口——學好的不學壞的2、品格就是你在黑暗中的為人。——佚名3、人都有喜怒哀樂，這個避免不了。我現在認為應該做......

《褚時健：影響企業家的企業家》作者是先燕雲和張賦宇。講述紅塔集團的前世今生、褚時健在企業治理、守業創業與財富播種中的大智慧及其86年跌宕起伏的人生傳奇。下面我們大家一起來看看關於本書簡介吧!《褚時健：影響企......

1、【英雄的意義】——傑克·韋爾奇：原通用電氣董事長兼CEO有想法的人就是英雄。我主要的工作就是去發掘下屬的一些很棒的想法，擴張它們，並且以光速般的迅捷將它們擴充套件到企業的每個角落。我堅信自己的工......

1、我的宗旨一向是逐步穩健發展，既不要靠聳人聽聞的利潤，也不要在市場不景氣時，突然有資金週轉不靈的威脅。2、我們提出剩者為王的觀念，就是要在競爭中，使我們主要產業能夠存活下來，保持好的競爭狀態，這樣未來才有機會。在戰......

1一個團隊，戰略不正確，靠戰術調整是很困難的。2.決不能在沒有選擇的情況下，作出重大決策。3.企業的成功靠團隊，而不是靠個人。4.產品的好壞，就是人格的好壞。5.有一個夢想不容易，堅持夢想更不容易。6.聽不到批評是一種危險，......

1、用心帶腦，用腦帶人。――嚴凱泰（裕隆汽車公司副董事長）2、製造讓人模仿的商品。――早川德次（夏普公司創辦人）3、力和安樂，精悍迅捷。――曹興誠（聯華電子公司董事長）4、壞訊息必須儘早公諸於世。――比爾·蓋茨（微軟......

前段時間，國內兩位知名企業家進行的兩樁投資案鬧得可謂轟轟烈烈：一位是將上百億資金，押寶似地通過二級市場分幾十次投入一家企業；另一位則是在擁有併購標的選擇的情況下花費巨資新建企業。雖然這是中國企業家在投資領域比......

1、贏得所有業務往來關係人的信賴，是非常有價值的資產。——安海斯·布希2、創新是惟一的出路，淘汰自己，否則競爭將淘汰我們。——安迪·格羅夫3、看書是從頭開始看，但經營企業卻恰好相......