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企業名言警句勵志

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1、在企業內部,只有成本。——彼得·杜拉克

企業名言警句勵志

2、管理就是做好無數小的細節工作。——林正大

3、管理是一種嚴肅的愛。——西洛斯·梅考克

4、正確的決策來自衆人的智慧。——戴伊

5、造人先於造物。——松下幸之助

6、創新就是創造一種資源。——彼得·杜拉克

7、顧客是重要的創新來源。——湯姆·彼得斯

8、如果你不能戰勝對手,就加入到他們中間。——美國

9、信任固然好,監控更重要。——前蘇聯國家領導人列寧

10、省錢就是掙錢。——美國石油大王約翰·洛克菲勒

11、管理者的最基本能力:有效溝通。——威爾德

12、創新就是創造一種資源。——管理大師彼得·杜拉克

13、質量是維護顧客忠誠的最好保證。——傑克·韋爾奇

14、差錯發生在細節,成功取決於系統。——比爾·馬瑞特

15、是員工養活了公司。——亞州首富李嘉誠

16、大成功靠團隊,小成功靠個人。——世界首富比爾·蓋茨

17、企業的成功靠團隊,而不是靠個人。——羅伯特·凱利

18、經濟時代,不是大魚吃小魚,而是快魚吃慢魚。——錢伯斯

19、無法評估,就無法管理。——管理學家瓊·瑪格麗塔

20、授權並信任纔是有效的授權之道。——管理專家柯維

21、能用他人智慧去完成自己工作的人是偉大的。——旦恩·皮阿特

22、管得少,就是管得好。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇

23、不要把所有的雞蛋放在同一個籃子裏。——美國經濟學家託賓

24、獎勵什麼,就會得到什麼。——管理專家米契爾·拉伯福

25、世界上沒有夕陽企業,只有落後和不思進取的企業。——佚名

26、速度就是一切,它是競爭不可或缺的因素。——傑克·韋爾奇

27、危機不僅帶來麻煩,也蘊藏着無限商機。——格雷格·布倫尼曼

28、不善於傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽。——瑪麗·凱

29、產品質量是生產出來的,不是檢驗出來的。——威廉·戴明博士

30、戰略越精煉,就越容易被徹底地執行。——花旗銀行董事長約翰·裏德

31、一次良好的撤退,應和一次偉大的勝利一樣受到獎賞。——菲米尼

32、對產品質量來說,不是100分就是0分。——日本經營之神松下幸之助

33、一個偉大的企業,對待成就永遠都要戰戰兢兢,如覆薄冰。——張瑞敏

34、感情投資是在所有投資中,花費最少,回報率最高的投資。——藤田田

35、多掙錢的方法只有兩個:不是多賣,就是降低管理費。——李·艾柯卡

36、如果強調什麼,你就檢查什麼;你不檢查,就等於不重視。——郭士納

37、創造性模仿不是人云亦云,而是超越和再創造。——西奧多·萊維特

38、制定正確的戰略固然重要,但更重要的是戰略的執行。——楊元慶

39、創新是惟一的出路,淘汰自己,否則競爭將淘汰我們。——安迪·格羅夫

40、21世紀,沒有危機感是最大的危機。——哈佛商學院教授理查德·帕斯卡爾

41、惟一持久的競爭優勢,就是比你的競爭對手學習得更快的能力。——德格

42、管理就是溝通、溝通再溝通。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇

43、制定正確的戰略固然重要,但更重要的是戰略的執行。——聯想集團CEO楊元慶

44、速度就是一切,它是競爭不可或缺的因素。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇

45、決不能在沒有選擇的情況下,作出重大決策。——李·艾柯卡

46、不善於傾聽不同的聲音,是管理者最大的疏忽。——美國女企業家瑪麗·凱

47、抓住時機並快速決策是現代企業成功的關鍵。——美國斯坦福大學教授艾森哈特

48、讓流程說話,流程是將說轉化爲做的惟一出路。——姜汝祥

49、經營管理,成本分析,要追根究底,分析到最後一點。——王永慶

50、產品質量是生產出來的,不是檢驗出來的。——美國質量管理大師威廉·戴明博士

51、成功的企業領導不僅是授權高手,更是控權的高手。——管理專家彼特·史坦普

52、可持續競爭的惟一優勢來自於超過競爭對手的創新能力。——著名管理顧問詹姆斯·莫爾斯

53、把你的競爭對手視爲對手而非敵人,將會更有益。——羅莎貝斯·莫斯·坎特

54、以愛爲凝聚力的公司比靠畏懼維繫的公司要穩固得多。——美國西南航空公司總裁赫伯·凱萊赫

55、一個公司要發展迅速得力於聘用好的人才,尤其是需要聰明的人才。——世界首富比爾·蓋茨

56、把一件簡單的事做好就不簡單,把每一件平凡的事做好就不平凡。——海爾公司總裁張瑞敏

57、多掙錢的方法只有兩個:不是多賣,就是降低管理費。——克萊斯勒汽車公司總裁李·艾柯卡

58、人才是利潤最高的商品,能夠經營好人才的企業纔是最終的大贏家。——聯想集團總裁柳傳志

59、千方百計請一個高招的專家醫生,還不如請一個隨叫隨到且價格便宜的江湖郎中。——詹姆斯·柯林斯

60、辦企業有如修塔,如果只想往上砌磚,而忘記打牢基礎,總有一天塔會倒塌。——浦木清十郎

61、用人不在於如何減少人的短處,而在於如何發揮人的長處。——著名管理學家彼得·杜拉克

62、將良品率預定爲85%,那麼便表示容許15%的錯誤存在。——菲利普·克勞斯比

63、感情投資是在所有投資中,花費最少,回報率最高的投資。——日本麥當勞董事長藤田田

64、經理人員的任務則在於知人善任,提供企業一個平衡、密合的工作組織。——洛德凱特寇得

65、經營管理,成本分析,要追根究底,分析到最後一點。——臺塑集團董事長王永慶

66、經營企業,是許多環節的共同運作,差一個念頭,就決定整個失敗。——松下幸之助

67、世界上每100家破產倒閉的大企業中,85%是因爲企業管理者的決策不慎造成的。——佚名

68、創新是惟一的出路,淘汰自己,否則競爭將淘汰我們。——英特爾公司總裁安迪·格羅夫

69、權力大而權威小,企業就會衰敗;權威先行,權力後隨,企業就會蒸蒸日上。——士樂敏夫

70、20世紀是生產率的世紀,21世紀是質量的世紀。——美國著名質量管理學家約瑟夫·朱蘭博士

71、全世界沒一個質量差、光靠價格便宜的產品能夠長久地存活下來。——華碩總經理徐世明

72、企業的經營,不能只站在單純的一個角度去看,而要從各個角度分析、觀察才行。——藤田田

73、我們宣佈講究實績、注重實效,卻往往獎勵了那些專會做表面文章、投機取巧的人。——米契爾·拉伯福

74、未來真正出色的企業,將是能夠設法使各階層人員全心投入,並有能力不斷學習的組織。——彼得·聖吉

75、三流的點子加一流的執行力,永遠比一流的點子加三流的執行力更好。——日本軟銀公司董事長孫正義

76、我們宣佈講究實績、注重實效,卻往往獎勵了那些專會做表面文章、投機取巧的人。——管理專家米契爾·拉伯福

77、授權就像放風箏,部屬能力弱線就要收一收,部屬能力強了就要放一放。——國際戰略管理顧問林正大

78、如果有一個項目,首先要考慮有沒有人來做。如果沒有人做,就要放棄,這是一個必要條件。——聯想集團總裁柳傳志

79、即使日本人現在也不得不超越模仿、進口和採用他人技術的階段,學會由自己來進行真正的技術創新。——德魯克

80、最好的CEO是構建他們的團隊來達成夢想,即便是邁克爾·喬丹也需要隊友來一起打比賽。——通用電話電子公司董事長查爾斯·李

81、第一,不許說競爭對手的壞話;第二,不許說競爭對手的壞話;第三,還是不許說競爭對手的壞話。——阿里巴巴總裁馬雲

82、如果通用公司不能在某一個領域坐到第一或者第二把交椅,通用公司就會把它在這個領域的生意買掉或退出這個領域。——通用電氣公司總裁傑克·韋爾奇

83、基於聰明的設想出現的創新數量極大,哪怕成功的百分比比較小,仍然成爲開闢新行業、提供新職業、給經濟增添新的活動面的相當巨大的源泉。——德魯克

84、創新應當是企業家的主要特徵,企業家不是投機商,也不是隻知道賺錢、存錢的守財奴,而應該是一個大膽創新敢於冒險,善於開拓的創造型人才。——熊彼特

85、在艱難時期,企業要想獲得生存下去的機會,唯一的辦法就是保持一種始終面向外界的姿態。若想長期生存,僅有的途徑就是要使人人竭盡全力,千方百計讓下一代產品進入用戶家中。——約翰多伊爾